Offre alternance – Assistant.e Marketing H/F (1 à 2 ans) – Site de Montauban

France

À propos de Biscuit International

Biscuit International est le premier fabricant européen de biscuits et de substituts de pain sous marque de distributeur, fort d’un riche héritage de plus de 400 ans d’expertise dans la production de produits d’excellente qualité gustative au meilleur prix. Notre connaissance du marché et notre couverture géographique sur plus de 40 marchés, ainsi que la diversité unique de notre portefeuille, offrent une expertise à la fois à nos clients et à nos partenaires. Avec 32 usines stratégiquement positionnées à travers l’Europe, notre équipe de plus de 5 000 personnes constitue la pierre angulaire de nos opérations.

 

Chez Biscuit International, nos employés jouent un rôle essentiel dans notre réussite. Ils adhèrent à nos valeurs de qualité, d’innovation et d’excellence du service, ce qui nous aide à maintenir notre réputation de partenaire fiable pour nos clients et nos collaborateurs. Nous accordons la priorité au développement et au bien-être de notre équipe, en créant un environnement de travail favorable qui encourage la collaboration et le travail d’équipe. Cet engagement en faveur de l’excellence nous guide dans la fourniture de produits et de services de premier ordre, contribuant ainsi aux normes de l’industrie.

 

 

 

 

 

À propos du poste

 

Ce poste est basé à Montauban (82), dans l’ex-usine Poult, à environ 30 minutes de Toulouse !

 

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Marketing en alternance pour notre site de Montauban (82).

 

 

 

 

Les responsabilités clés de notre nouveau collègue

 

Rattaché(e) à la Cheffe de produit, vous aurez les missions principales suivantes :

 

Chaîne graphique :

Travailler avec l’équipe chaîne graphique à la coordination des créations packagings pour nos clients (nouveaux référencements, rénovations, relooking de la charte graphique).

 

Analyse de marché/catégorie produit :

– Suivre les innovations de la concurrence, réaliser des relevés enseignes, construire et mettre à jour les benchmarks produits ;

– Extraire et analyser les données des panels distributeurs (IRI) ;

 

Suivi des projets d’innovation/rénovation produit sur nos sites français, espagnols et portugais :

– Apporter son support à l’équipe pour l’analyse de la catégorie de produit, le développement produit en lien avec les services internes (benchmarks, briefs recette et packaging, coordination avec l’équipe commerciale) ;

– Réaliser des présentations internes et à destination des clients(argumentaires, supports de communication) ;

– Veiller à la bonne mise à jour de la base de données produits de l’entreprise ;

 

Le parcours de notre nouveau collègue

 

– Etudiant(e) en Bac +4/ Bac +5 en IAE, école de commerce ou d’ingénieur avec une spécialisation agri/agronome.

 

– Vous disposez d’un bon niveau d’anglais

 

– Vous maîtrisez le Pack Office en particulier Excel et PowerPoint

 

– Vous êtes autonome, rigoureux(se) et motivé(e)

 

– Votre esprit d’analyse, de synthèse et votre bon sens vous permettront de mener à bien l’ensemble des missions qui vous seront confiées.

 

– La maîtrise d’IRI est un plus.

 

 

Date de prise de poste souhaitée : Juillet 2026.

 

 

Ce que nous offrons ?

– RTT,

– Mutuelle entièrement prise en charge par l’entreprise,

– Tickets restaurant,

– Prime d’intéressement et de participation

– Avantages CSE (chèque cadeau, chèques vacances …),

– Colis de biscuits distribués plusieurs fois pendant l’année 😋

 

 

Notre processus de recrutement

Nous accordons une grande attention à chaque candidature. Si vous êtes sélectionné.e, voici ce qui vous attend :

– Un premier entretien avec notre responsable RH pour faire connaissance.

– Un deuxième entretien avec votre futur manager !

 

 

Diversité et inclusion

 

Conformément aux valeurs de notre entreprise, Biscuit International s’engage à garantir l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force au sein de notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, indépendamment de leurs croyances, de leur âge, de leur handicap, de leur parentalité, de leur origine ethnique, de leur nationalité, de leur identité de genre, de leur orientation sexuelle, de leur affiliation politique, religieuse ou syndicale, de leur appartenance à un groupe minoritaire ou de toute autre caractéristique susceptible de faire l’objet d’une discrimination.

 

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